Les Plans de Mobilités Employeurs
GIP CHEMPARC - 2010

Réalisation du Plan de Déplacements Inter-Entreprises du Bassin de Lacq

Assisté par la CCI Pau Béarn, les acteurs économiques du territoire du Bassin de Lacq (privés et publics) ont souhaité réaliser un Plan de Déplacements Inter-Entreprises (PDIE). Cette initiative a été guidée par un objectif commun « Proposer une offre de déplacement domicile-travail plus sûre, moins chère, multimodale, respectueuse de l’environnement et inciter les salariés à y adhérer ».

Le PDIE du Bassin de Lacq s’est fixé comme mission de fédérer les demandes exprimées par les directions des entreprises, mais aussi par leurs salariés, afin de déboucher sur une mutualisation des moyens et une synergie d’actions.

La mission s’est déroulée selon trois grandes étapes :

  • Diagnostic (état des lieux de l’accessibilité des sites, pratique, demande et perspectives : enquête auprès des salariés),
  • Elaboration de propositions (axes de travail, ateliers de créativité, registre d’actions),
  • Etablissement d’un programme d’actions (fiches actions, programmation/ phasage et évaluation budgétaire).

A chacune de ces étapes, des processus de concertation, d’information, puis de validation, ont été mis en place auprès des différents acteurs (usagers, personnes associés, chefs d’entreprise et collectivités, décideurs…).

La réalisation du PDIE du Bassin de Lacq s’est fortement appuyé sur un travail d’animation mobilisant différents outils : enquêtes, ateliers de créativité, réunions débats, flyers, mailing, …afin de fédérer les acteurs autour d’un projet collectif en phase avec les préoccupations de chacun. La structuration de la gouvernance du projet s’est formalisée avec la création d’un club PDIE assis sur une charte.

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